Rise, một nền tảng thanh toán tiền lương kết hợp và thanh toán lực lượng lao động toàn cầu, đã vượt mốc 1 tỷ đô la về tổng khối lượng tiền lương, gấp đôi cột mốc trước đó là 500 triệu đô la chỉ trong vòng chín tháng. Nền tảng này cho phép các doanh nghiệp trả lương cho nhân viên bằng cả tiền pháp định và tiền điện tử, đảm bảo tuân thủ và linh hoạt trên hơn 190 quốc gia. Việc ra mắt Rise 2.0 giới thiệu các tính năng nâng cao, bao gồm dịch vụ Nhà tuyển dụng theo hồ sơ (EOR) tại 10 quốc gia, cơ sở hạ tầng tiền lương trực tiếp và tự động hóa đa chuỗi. Những tiến bộ này phản ánh xu hướng ngày càng tăng đối với các giải pháp tiền lương kết hợp, khi các hệ thống truyền thống gặp khó khăn trong việc đáp ứng nhu cầu của lực lượng lao động toàn cầu.