O Sindicato da Samsung Electronics Coreia adiou sua greve planejada, originalmente marcada para começar em 21 de maio, após a aprovação parcial de uma liminar contra a ação por um tribunal sul-coreano. O sindicato agora realizará uma votação sobre uma proposta salarial. A decisão judicial estipula uma multa de aproximadamente 1 bilhão de won coreanos por dia caso a greve prossiga em violação à ordem. As demandas do sindicato incluem a remoção dos limites dos bônus por desempenho, transparência na alocação de 15% dos lucros operacionais como bônus e um aumento de 7% no salário base para competir com a SK Hynix. A administração da Samsung contrapôs com um bônus especial único ou um esquema limitado de participação nos lucros de 10%, citando preocupações sobre os impactos operacionais de longo prazo e a competitividade.