Um estudo do MIT indica que a inteligência artificial pode potencialmente substituir 11,7% da força de trabalho dos EUA, impactando US$ 1,2 trilhão em salários anuais. A pesquisa utiliza o Índice Iceberg, desenvolvido em colaboração com o Laboratório Nacional Oak Ridge, para avaliar o impacto da IA em 151 milhões de trabalhadores americanos. Este modelo examina a influência da IA em funções de trabalho, habilidades e fluxos de trabalho, especialmente em RH, logística, finanças e administração de escritório. O Índice Iceberg foi projetado para ajudar os formuladores de políticas a explorar cenários hipotéticos, em vez de prever resultados. Estados como Tennessee, Carolina do Norte e Utah já estão usando o modelo para orientar estratégias de desenvolvimento da força de trabalho.