Une étude du MIT indique que l'intelligence artificielle pourrait potentiellement remplacer 11,7 % de la main-d'œuvre américaine, affectant 1,2 billion de dollars en salaires annuels. La recherche utilise l'Indice Iceberg, développé en collaboration avec le Oak Ridge National Laboratory, pour évaluer l'impact de l'IA sur 151 millions de travailleurs américains. Ce modèle examine l'influence de l'IA sur les rôles professionnels, les compétences et les flux de travail, en particulier dans les domaines des ressources humaines, de la logistique, de la finance et de l'administration de bureau. L'Indice Iceberg est conçu pour aider les décideurs politiques à explorer des scénarios hypothétiques plutôt qu'à prédire des résultats. Des États comme le Tennessee, la Caroline du Nord et l'Utah utilisent déjà ce modèle pour orienter leurs stratégies de développement de la main-d'œuvre.