Meta объявила о крупнейшей в своей истории реструктуризации персонала, сократив около 8 000 рабочих мест, что составляет 10% от численности сотрудников, в рамках стратегического перехода к искусственному интеллекту. Увольнения, запланированные на 20 мая, будут проведены по всему миру в 4:00 утра по местному времени в каждом регионе. Наряду с сокращениями Meta перераспределяет более 7 000 сотрудников в новые команды, ориентированные на ИИ, включая Applied AI Engineering и Central Analytics, в рамках более широкой организационной трансформации. Цель реструктуризации — упростить организационную структуру Meta за счет сокращения уровней управления, что позволит принимать решения быстрее и повысит ответственность в рамках небольших команд. Несмотря на увольнения, Meta сохраняет приверженность своей стратегии в области ИИ, с прогнозируемыми капитальными расходами от 125 до 145 миллиардов долларов к 2026 году. Внутренние напряжения возросли: более тысячи сотрудников протестуют против установки программного обеспечения для отслеживания движений мыши, что отражает напряженные трудовые отношения в условиях реструктуризации.